Women's Centre of Calgary
$279,191.00 CAD
- Ministère
- Femmes et Égalité des genres Canada
- Programme
- Programme de promotions de la femme
- Pays bénéficiaire
- Canada
- Exercice financier
- 2021-2022
- Période de l'entente
- 1 octobre 2021 – 31 mars 2024
- Référence
- wage:001-2021-2022-Q3-00014
Objet publié
Ce projet de 30 mois soutiendra une réponse et une relance féministes à la suite des répercussions actuelles de la COVID‑19, grâce à des changements systémiques. Pour réaliser le projet, le Women’s Centre of Calgary convoquera des groupes composés de femmes diverses, y compris des femmes noires, autochtones, racisées et migrantes, afin de cerner collectivement les principaux enjeux liés à l’égalité entre les sexes auxquels elles font face en raison de la pandémie, comme les obstacles à leur sécurité économique et à leur accès à des postes de responsabilité. Il effectuera des examens empiriques et fondés sur des données probantes des répercussions disproportionnées de la pandémie et des écarts intersectionnels entre les sexes dans les plans de relance existants, et élaborera une trousse d’outils sur l’inclusivité et un programme de relance féministe inclusif qui sera éclairé par la collectivité et tiendra compte de l’apport de diverses femmes ayant vécu des expériences. Enfin, il tiendra des réunions et des consultations continues avec des parties prenantes clés afin de mobiliser le soutien de tous les secteurs à l’égard des solutions du programme visant le changement systémique. À la fin du projet, l’organisme aura contribué à réduire les obstacles systémiques en faisant la promotion de politiques et de pratiques inclusives, en accroissant les réseaux et la collaboration pour accélérer le changement systémique, et en soutenant une répartition positive du pouvoir, du droit de parole et du pouvoir décisionnel favorable à l’égalité des femmes. Dans le cadre de ce projet, des groupes de femmes marginalisés, en particulier des femmes noires, autochtones et de couleur et des femmes qui fournissent des soins et travaillent auprès de personnes migrantes, auront l’occasion de diriger l’élaboration d’une trousse d’outils et d’un plan de relance contenant des recommandations clés pour l’élimination des obstacles systémiques et la promotion de l’égalité. Le Women’s Centre of Calgary mettra à profit ses relations existantes avec ses partenaires du projet collaboratif de politique sociale et établira des réseaux avec d’autres groupes et représentantes et représentants en quête d’équité pour faire progresser les recommandations visant à favoriser la relance à la suite des répercussions de la COVID-19. Les répercussions du projet seront documentées au moyen d’une évaluation.
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