Centre MAMIK Lac-Saint-Jean

$700,000.00 CAD

≈ le salaire annuel moyen de 9 Canadiens
Ministère
Femmes et Égalité des genres Canada
Programme
Programme de promotion de l’égalité des sexes, de l’orientation sexuelle, de l’identité et de l’expression de genre
Pays bénéficiaire
Canada
Exercice financier
2022-2023
Période de l'entente
3 octobre 2022 – 30 septembre 2027
Référence
wage:001-2022-2023-Q3-00014

Objet publié

Ce projet de 54 mois permettra au Centre Mamik Lac-Saint-Jean de renforcer sa capacité à prévenir ou à contrer la violence fondée sur le sexe faite aux femmes, aux filles ou aux personnes 2ELGBTQI+ autochtones. Les mesures qui seront prises pour y parvenir consisteront à accroître la participation des femmes autochtones au sein de la gouvernance, former efficacement les membres du conseil d’administration sur leurs rôles et responsabilités et sur les enjeux de la violence fondée sur le sexe afin d’augmenter leurs connaissances et intérêts et améliorer l'offre de services en santé destinée aux femmes, filles et personnes 2ELGBTQI+ autochtones. Pour ce faire, le Centre Mamik consultera les femmes, les filles et les personnes 2ELGBTQI+ autochtones sur les ressources existantes en matière de prévention de la violence et sur l’accès aux services. Le projet permettra la mobilisation de partenaires clés, l’identification des besoins en matière de programmation de lutte contre la VFS et la mise en place d’un projet pilote. Les connaissances acquises serviront à développer des outils, des politiques, des mesures et des protocoles d’accompagnement pour les femmes, les filles et les personnes 2ELGBTQI+ autochtones. En documentant sa démarche, le Centre Mamik pourra accompagner ses partenaires dans l’amélioration de leurs programmes et services destinés aux femmes, filles et personnes 2ELGBTQI+ autochtones en vue de réduire, voire d'enrayer la VFS. Grâce aux fonds supplémentaires et à la prolongation accordés au début de 2026, Le Centre Mamik du Lac-Saint-Jean réalisera la mise en œuvre d’une planification stratégique pour accroître les répercussions de ses services. Ce faisant, l’organisme contribuera davantage à l’avancement de l’égalité des genres.

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