CALACS du Saguenay

Objet publié

Ce projet de 57 mois vise à renforcer les capacités organisationnelles de l’organisme afin de lui permettre de continuer à promouvoir des changements sociaux et systémiques en faveur de l'égalité des genres. Les capacités organisationnelles seront renforcées grâce aux activités suivantes: la gestion des ressources humaines, la gouvernance de conseil d’administration, la planification stratégique, développement de partenariats, de collaborations et de réseautage, le développement d'une stratégie de revendication, la mise en œuvre de la gestion axée sur les résultats, la diversification des sources de financement et une analyse comparative entre les sexes plus. Le montant supplémentaire octroyé sera utilisé pour augmenter le nombre d’heures affectées au projet afin d’assurer l’avancement de ce dernier en contexte de COVID-19. La prolongation de 12 mois et les nouveaux fonds supplémentaires permettront à l’organisme de développer un cadre d’intervention jeunesse, de réviser l’offre de services, de développer des outils d’accueil et de formation concernant l’intervention auprès des proches et finalement d’effectuer une réflexion sur les défis du membership au CALACS et mettre en œuvre des pistes d’action.