La maison d'aide et d'hébergement Blanche-Morin inc.

Objet publié

Ce projet de 57 mois vise à renforcer les capacités organisationnelles de l’organisme afin de lui permettre de continuer à promouvoir des changements sociaux et systémiques en faveur de l'égalité des genres. Les capacités organisationnelles seront renforcées grâce aux activités suivantes: la gestion des ressources humaines, la gouvernance de conseil d’administration, la planification stratégique, le développement de partenariats, de collaborations et de réseautage et la diversification des sources de financement de l’organisme. Le montant supplémentaire octroyé sera utilisé pour augmenter le nombre d’heures affectées au projet afin d’assurer l’avancement de ce dernier en contexte de COVID-19. La prolongation de 12 mois et le nouveau supplément accordé à l’organisme lui permettront d’élaborer des politiques internes en matière d’égalité des sexes et des genres dans le but de se donner les moyens d’uniformiser ses connaissances ACS+. Ceci renforcera les capacités organisationnelles de l’organisme et assurera sa pérennité.