Association féministe d’éducation et d’action sociale (Afeas)

Objet publié

Ce projet de 59 mois vise à renforcer les capacités organisationnelles de l’organisme afin de lui permettre de continuer à promouvoir des changements sociaux et systémiques en faveur de l'égalité des genres. Les capacités organisationnelles seront renforcées grâce aux activités suivantes: la gestion des ressources humaines, la gouvernance de conseil d’administration, la planification stratégique et la planification de la relève, le développement de partenariats, de collaborations et de réseautage, le développement d'une stratégie de revendication et la mise en œuvre de la gestion axée sur les résultats. De plus, le projet augmentera les capacités organisationnelles à maintenir une organisation stable, capable de renouveler et augmenter son membership ainsi que de recruter de nouvelles employées afin de poursuivre son mandat, qui consiste à faire évoluer le rôle des femmes dans la société. La prolongation de 12 mois et le financement supplémentaire permettront à l’organisme d’augmenter ses capacités organisationnelles grâce aux activités suivantes : diagnostic des stratégies et des pratiques courantes concernant le recrutement et la diversification de ses membres, et fidélisation de ses membres dans le but de recevoir des propositions de solutions et de stratégies.