Femmes VEE

Objet publié

Grâce à ce projet de 32 mois, Femmes VEE renforcera sa capacité à faire progresser l’égalité pour les femmes. Il traitera de l’intégration de la perspective intersectionnelle dans les outils et pratiques de l’organisation et de la mise à jour de ses outils de gestion et développement. Le projet comprendra l’adaptation des règlements et politiques de ressources humaines, le développement des outils de suivi et l’évaluation des activités de l'organisme, la conception du plan stratégique quinquennal et le dessin d’une stratégie pour une levée de fonds. Grâce aux fonds supplémentaires et à la prolongation accordés au début de 2026, Femmes VEE réalisera la mise en place d’un système interne structuré de rédaction et de gestion des demandes de financement et la création d’un portefeuille multisource et d’un calendrier annuel de soumissions. Ce faisant, l’organisme contribuera davantage à l’avancement de l’égalité des genres.