Femmes en Emploi

Objet publié

Grâce à ce projet de 32 mois, Femmes en emploi renforcera sa capacité à faire progresser l’égalité pour les femmes, en particulier pour les femmes immigrantes et racisées de Laval. Il traitera de gestion de ressources humaines, de gouvernance et de planification stratégique. Le projet comprendra une revue et une amélioration des pratiques et méthodes en gestion des ressources humaines, une consolidation de la gouvernance, un diagnostic approfondi de la structure actuelle et des processus internes et une planification stratégique sur trois ans. Grâce aux fonds supplémentaires et à la prolongation accordés au début de 2026, Femmes en emploi renforcera son autonomie financière, implantera une culture philanthropique au sein de l’organisme et augmentera la visibilité et la reconnaissance du groupe comme acteur incontournable à Laval. Ce faisant, l’organisme contribuera davantage à l’avancement de l’égalité des genres.