Fora: Network for Change

Objet publié

Ce projet d’une durée de 29 mois soutiendra une réponse et une relance féministes, à la suite des répercussions actuelles de la COVID-19, grâce à un changement systémique. Fora : Network for Change y parviendra en concevant et en mettant en œuvre des politiques et des pratiques pour accroître la participation et les possibilités des femmes sur le marché du travail; en mobilisant les femmes et/ou les filles ayant une expérience vécue pour influencer les réponses pour se relever de la pandémie; et en concevant et mettant en œuvre des politiques et des pratiques pour accroître le leadership des femmes dans les secteurs démocratique, civique, public ou privé. À la fin du projet, l’organisme aura favorisé l’élimination d’obstacles systémiques et facilité l’adoption de politiques et de pratiques inclusives, en renforçant les réseaux et la collaboration pour accélérer le changement systémique, et en soutenant une répartition positive de l’autorité, des voix et du pouvoir décisionnel, pour promouvoir l’égalité des femmes. Ce projet vise à lutter pour une relance à la suite de la COVID-19 qui priorise la pleine participation des filles et des femmes au marché du travail, en plaçant les jeunes femmes ayant vécu l’expérience de la pandémie dans des espaces de prise de décision partout au Canada. Des groupes de travail dans les secteurs privé, philanthropique et public seront inclus et, dans le cadre du suivi de la participation aux comités de relance et aux groupes de travail dans tous les secteurs, Fora produira le premier suivi semestriel en son genre des comités de relance et des groupes de travail (« organes décisionnels »), et rendra compte du nombre de jeunes femmes faisant partie de ces organes partout au Canada. Les fonds supplémentaires seront utilisés pour améliorer les outils de communication et pour renforcer les activités de revendication, incluant une page web et un évent dédié au plaidoyer.