Humana People to People Belize

Objet publié

Ce projet vise à permettre aux jeunes à risque du sud du Belize de se bâtir un avenir plus sûr, plus résilient et plus productif en renforçant leur identité culturelle, leurs compétences en leadership et leurs perspectives économiques. Grâce à l’autonomisation par les arts, à l’engagement civique et à une formation pratique axée sur les moyens de subsistance, le projet cherche à réduire la vulnérabilité des jeunes à la criminalité tout en leur fournissant la confiance, les compétences et les ressources nécessaires pour accéder à un emploi valorisant ou à des possibilités d’entrepreneuriat. Afin d’atteindre ces changements à long terme, le projet met en œuvre plusieurs activités concrètes, notamment : 1) l’engagement culturel et artistique, y compris l’initiative de documentation Lens on Heritage dirigée par des jeunes, des échanges culturels intergénérationnels et des vitrines culturelles communautaires qui contribuent au renforcement de l’identité, à l’adoption de comportements prosociaux et à la cohésion sociale; 2) le développement du leadership, offert par l’entremise des Cercles de leadership jeunesse, de séances de balados de dialogue entre pairs intitulées Real Talk et d’initiatives communautaires dirigées par des jeunes, visant à accroître le sens des responsabilités civiques et la résilience émotionnelle; 3) la formation en entrepreneuriat et en moyens de subsistance, comprenant un programme intensif de démarrage d’entreprise d’une durée de huit semaines, du mentorat, un financement de démarrage et la création de huit à douze grappes de microentreprises appuyées par des trousses de microentreprise partagées; 4) la formation technique accréditée, permettant l’inscription de jeunes à des programmes de niveau 1 d’enseignement et de formation techniques et professionnels (EFTP), notamment en installation électrique, en menuiserie, en confection de vêtements et en technologies de l’information et des communications (TIC), afin de développer des compétences recherchées et directement applicables sur le marché du travail; et 5) l’exploitation d’un centre communautaire offrant un accès gratuit au Wi-Fi, des services d’impression, des activités culturelles, des séances de soutien aux entreprises et un accès continu à des services adaptés aux jeunes, en partenariat avec des institutions locales.